يستفيد كل الموظفين العاملين بولايات الجنوب الكبير وولايات الأوراس والهضاب العليا، بتعداد يصل إلى ربع مليون عامل، خلال شهري ماي وجوان المقبلين، من مخلفات مالية تمت عن احتساب النظام التعويضي لمنحة الامتياز موجّهة للذين استفادوا من الترقية في الرتبة أو الدرجة، وتتراوح المخلفات حسب المراسيم التنفيذية 210-13، 211-13، 212-13، ما بين 10 إلى 25 مليون سنتيم نتيجة تسوية وضعية لـ48 شهرا ابتداء من الفاتح جانفي 2008 إلى غاية 31 ديسمبر 2011.
تضمنت التعليمات الوزارية المشتركة التي صدرت في 17 نوفمبر 2013 الممضاة من طرف وزير المالية والأمين العام للحكومة، ترتيبات تنظيمية مهمة وتوضيحات لكيفية تحيين وحساب منحة الامتياز في الفترة الممتدة ما بين 01 جانفي 2008 و31 ديسمبر 2011، التي حرم منها الكثير من الموظفين الجدد أو الذين تمت ترقيتهم في الدرجة أو الرتبة، في الفترة ما بين تاريخ صدور الشبكة الاستدلالية للأجور وتاريخ صدور منحة الامتياز.
مقال مؤرشف
هذا المقال مؤرشف, يتوجب عليك الإشتراك بخطة الممتاز+ لتتمكن من الإطلاع على المقالات المؤرشفة.
تسجيل الدخول باقة الاشتراكات